■邱月潮

國(guó)有企業(yè)是中國(guó)特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)，是我們黨執(zhí)政興國(guó)的重要支柱和依靠力量。當(dāng)前，一些國(guó)有企業(yè)自覺(jué)強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，將征兵工作納入企業(yè)建設(shè)總體規(guī)劃，積極探索國(guó)有企業(yè)兵員征集新路，展現(xiàn)了新時(shí)代國(guó)有企業(yè)的獨(dú)特風(fēng)采，成為高校之外另一片高素質(zhì)兵員的“沃土”。

做好國(guó)有企業(yè)兵員征集工作，是貫徹黨管武裝原則的時(shí)代要求。隨著“一年兩征”工作展開(kāi)，在國(guó)有企業(yè)征集高素質(zhì)兵員已成為一種趨勢(shì)。令人欣喜的是，近年來(lái)，一些國(guó)有企業(yè)的黨委領(lǐng)導(dǎo)清醒認(rèn)識(shí)到自身在貫徹國(guó)防需求、加強(qiáng)后備力量建設(shè)和為部隊(duì)輸送優(yōu)質(zhì)兵員中所具備的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)，自覺(jué)提高政治站位，抓經(jīng)濟(jì)不忘固國(guó)防，牢固樹(shù)立“抓征兵就是盡職責(zé)”思想，自覺(jué)把征兵工作擺上重要位置，推動(dòng)征兵工作與建設(shè)生產(chǎn)任務(wù)一體籌劃、落實(shí)優(yōu)撫安置政策與企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)同步考核，讓“軟指標(biāo)”變成了“硬任務(wù)”。

做好國(guó)有企業(yè)兵員征集工作，是服務(wù)強(qiáng)軍興軍事業(yè)的使命所系。強(qiáng)軍之道，要在得人。隨著戰(zhàn)爭(zhēng)形態(tài)深刻演變，軍隊(duì)武器裝備信息化加速發(fā)展，專(zhuān)業(yè)崗位構(gòu)成日益復(fù)雜，亟須建設(shè)一支適應(yīng)打贏信息化戰(zhàn)爭(zhēng)要求的高素質(zhì)人才隊(duì)伍。服務(wù)強(qiáng)軍興軍，國(guó)有企業(yè)優(yōu)勢(shì)明顯，體現(xiàn)在兵員潛力豐富、專(zhuān)業(yè)技術(shù)門(mén)類(lèi)齊全等諸多方面。向國(guó)有企業(yè)要人才、到國(guó)有企業(yè)選兵員，把國(guó)有企業(yè)人力資源優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為部隊(duì)備戰(zhàn)打仗的重要力量，是形勢(shì)發(fā)展所需、強(qiáng)軍實(shí)踐所要。國(guó)有企業(yè)黨委領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)著眼部隊(duì)需求，發(fā)揮企業(yè)“供給側(cè)”優(yōu)勢(shì)，切實(shí)把思想政治好、身體素質(zhì)優(yōu)、專(zhuān)業(yè)能力強(qiáng)的優(yōu)秀員工作為預(yù)征對(duì)象，大范圍遴選、高標(biāo)準(zhǔn)選拔，積極向部隊(duì)輸送高素質(zhì)人才；應(yīng)常思部隊(duì)之需、常懷打贏之憂，在平時(shí)培養(yǎng)預(yù)征對(duì)象過(guò)程中，用部隊(duì)亟須這面鏡子照一照、用國(guó)防需求這個(gè)篩子過(guò)一過(guò)、用戰(zhàn)斗力標(biāo)準(zhǔn)這把尺子量一量，積極為部隊(duì)選拔培養(yǎng)高素質(zhì)兵員。

做好國(guó)有企業(yè)兵員征集工作，是促進(jìn)軍地人才雙向培養(yǎng)的有效路徑。國(guó)有企業(yè)員工經(jīng)過(guò)部隊(duì)“大學(xué)?！薄按笕蹱t”的錘煉，培養(yǎng)了愛(ài)黨愛(ài)國(guó)的政治素養(yǎng)、精誠(chéng)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神、勇敢頑強(qiáng)的戰(zhàn)斗意志、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。他們從部隊(duì)退役回到工作崗位后，在企業(yè)各個(gè)領(lǐng)域當(dāng)先鋒、打頭陣，成為企業(yè)提質(zhì)增效的生力軍、敢打硬仗的主力軍。實(shí)踐證明，國(guó)有企業(yè)把優(yōu)秀員工送到部隊(duì)服役，優(yōu)化了企業(yè)培訓(xùn)成本，為企業(yè)未來(lái)發(fā)展囤積了一批優(yōu)秀人才。做好國(guó)有企業(yè)兵員征集工作，既是推進(jìn)軍地人才雙向培養(yǎng)的有益探索，又是提升國(guó)有企業(yè)生產(chǎn)效能的有效途徑；既是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、發(fā)揮光榮傳統(tǒng)的政治任務(wù)，又是服務(wù)國(guó)防和軍隊(duì)建設(shè)、積蓄企業(yè)發(fā)展后勁的雙贏之舉。

風(fēng)勁正是揚(yáng)帆時(shí)。國(guó)防和軍隊(duì)建設(shè)進(jìn)入新時(shí)代，為兵員征集搭建了嶄新平臺(tái)；軍事政策制度改革穩(wěn)步推進(jìn)，為兵員征集提供了有利契機(jī)。我們的國(guó)防是全民國(guó)防，做好國(guó)有企業(yè)征兵不是另辟蹊徑，而是在新起點(diǎn)上持續(xù)挖潛蓄能，更好地適應(yīng)強(qiáng)軍備戰(zhàn)急需，為部隊(duì)提高戰(zhàn)斗力提供人才和智力支撐，使兵員征集保持旺盛持久活力，源源不斷為部隊(duì)輸送“新鮮血液”。