□ 本報記者　　 劉志月

□ 本報通訊員    王義嘉 馬喬華

因一起意外事故產生的工傷賠償糾紛，近日在湖北省宜昌市夷陵區(qū)通過信訪渠道得到了妥善解決。當事人李某對這一結果表示滿意?！氨緛肀е囋嚳吹男膽B(tài)，沒想到不僅拖了很久的問題得到了解決，而且還能和對方握手言和?！?/p>

的確，這一糾紛的解決本來就有難渡?！霸摪敢堰^訴訟時效，無法通過司法途徑解決問題?！币牧陞^(qū)委常委、政法委書記、統戰(zhàn)部部長王曉艷告訴記者，雙方分歧很大，調解起來有難度，但當事人確有實際困難需要解決。

為切實推進難案化解，夷陵區(qū)將該案納入今年區(qū)級信訪清單，由區(qū)領導領銜包?；?。夷陵區(qū)委區(qū)政府主要領導接訪，組織各職能部門集思廣益，劃任務、定期限，區(qū)委政法委、區(qū)信訪局按清單節(jié)點調度督辦。在多方共同努力下，這起陳年積案近日終得以圓滿化解。

該案是夷陵區(qū)今年清單化治理信訪難案的一個典型案例。夷陵區(qū)實行“全區(qū)信訪一盤棋、一把尺子量到底、一張清單管到邊”，每月從近600件各類信訪件中分層分級研判過篩，形成一張區(qū)級重點信訪事項清單，逐案明確包案區(qū)級領導、責任單位、化解時限，改變過去胡子眉毛一把抓，一律轉辦、簡單銷號的做法，嚴防重要信訪案件出現越級訪、重復訪風險。

夷陵區(qū)建立由區(qū)委區(qū)政府主要負責人為第一召集人、5名區(qū)領導組成“五人小組”任召集人、“N”個相關區(qū)直部門及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨（工）委書記為成員的“2+5+N”信訪聯席會議工作機制，推動信訪積案化解。

夷陵區(qū)還選出4名信訪督查專員，每月常態(tài)化、全覆蓋到13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，既指導督辦清單信訪事項化解，又摸排基層拿不下、解不了的重點案，實現清單動態(tài)管理。

據了解，實行清單化治理信訪難案以來，夷陵區(qū)已累計梳理重點信訪事項80件，成功化解51件。